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江西工程學院:三位優(yōu)秀校友的電商創(chuàng)業(yè)之路

發(fā)布者:系統(tǒng)管理員發(fā)布時間:2021-10-28瀏覽次數(shù):1

創(chuàng)業(yè)之路,老師的指引仿佛前行的明燈。談起老師,江西工程學院2012級電子商務(wù)專業(yè)畢業(yè)的周俊延和劉鑫亮說,創(chuàng)業(yè)路上最幸運的就是遇到了人生中最重要的老師——當年剛畢業(yè)留校的江西工程學院孫保華。


在江西工程學院求學的那幾年,正好是電子商務(wù)飛速發(fā)展的時候,網(wǎng)絡(luò)購物被越來越多的人所接受。

受電子商務(wù)學院當時蔚然成風的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍影響,年齡相仿、志趣相投的師生三人一拍即合,在老師的指導和幫助下,他們利用自身的專業(yè)知識,以及之前做網(wǎng)店的經(jīng)驗,在2013年8月14日創(chuàng)建了新余市華易達電子商務(wù)有限公司,正式開啟了電商創(chuàng)業(yè)之路。

公司創(chuàng)業(yè)之初,三人根據(jù)自己的特長和性格特點,做了明確分工。孫保華在華易達公司主要負責總體的管理和運營,周俊延主要負責公司店鋪的運營,劉鑫亮主要負責公司對外的營銷工作。

回憶起當時公司創(chuàng)立之初的情形,三人感慨萬千。善于言談的劉鑫亮說:“最初創(chuàng)立新余市華易達電子商務(wù)有限公司的時候,環(huán)境非常艱苦,我們?nèi)硕碱櫜簧闲菹?,不分晝夜,每天就是工作吃飯,累了就休息幾個小時,又接著工作。為了節(jié)省時間、節(jié)省資金,我們通常就是買幾斤面條,煮一大鍋清湯面條,大家一起吃。從最早只有3個人成立公司,慢慢擴張到12個人,后來公司從學校的工作室搬遷到停業(yè)的網(wǎng)吧,每個人都要輪班在網(wǎng)吧守夜?!?/span>


周俊延至今都記得,第一次發(fā)工資的時候。當時每個人只發(fā)了432塊錢,大家拿到這個四百多塊錢的時候非常開心,因為長達八個月,員工都沒有拿到一分錢工資,現(xiàn)在終于開始發(fā)工資了,特讓人興奮。他說,這種興奮,不是自己有了工資,而是公司慢慢走向正軌,有了盈利。


曾是周俊延和劉鑫亮老師的孫保華說,從師生到創(chuàng)業(yè)伙伴,我們?nèi)齻€年輕人經(jīng)歷了創(chuàng)業(yè)的艱辛,也收獲了創(chuàng)業(yè)的成果。

2014年初的時候,公司開始做一個淘寶導購類的平臺。但是由于資金、技術(shù),團隊不成熟等原因,導致公司在2015年放棄了這個平臺,這就意味著公司之前所有賺的錢全部虧掉了。虧損以后,團隊立志要重新站起來。

我們通過整合各種資源,拿到了新余“58同城”的服務(wù)商,是58同城這個項目讓公司度過了危機,并且慢慢好轉(zhuǎn),隨后業(yè)務(wù)量不斷增長,團隊逐步成熟,重新積累了一定的資源和資本。

就這樣,三個年輕人彼此扶持,互相鼓勁,隨著公司不斷的發(fā)展壯大,辦公場所也在不斷的搬遷,從一個學校的小工作室到停業(yè)的網(wǎng)吧,再到沿街小門面,再到永盛國際一層的寫字樓,直至現(xiàn)在近4000平米的四棟辦公樓。

公司的每一次搬遷都意味著團隊的擴大、企業(yè)的強大。

2017年-2021年先后成立了立木財稅、立木裝飾、立木文化和立木法務(wù)等11家企業(yè);

2020年8月被渝水區(qū)人力資源與社會保障局批準成立創(chuàng)業(yè)孵化基地,現(xiàn)已成功孵化19家企業(yè);

2021年1月正式成立江西立木企業(yè)發(fā)展集團有限公司,標志著公司走向集團化管理;

2021年8月被新余市人社局批準為江西立木企業(yè)發(fā)展集團有限公司市級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地。

公司被江西省文化廳授予“江西省文化產(chǎn)業(yè)示范基地”稱號。

回眸一路走來的創(chuàng)業(yè)之路,孫保華、周俊延和劉鑫亮感到十分慶幸。慶幸自己始終堅持在創(chuàng)業(yè)的路上打拼,從來沒有輕言放棄。談到培養(yǎng)過他們的江西工程學院,他們深深感恩母校的培養(yǎng)和江工特有的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍。

為回報母校的培養(yǎng),江西立木企業(yè)發(fā)展集團有限公司與母校建立了長期的合作,是江西工程學院指定的校外實習基地。

他們說,江西工程學院作為一所創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、應(yīng)用型創(chuàng)新型基礎(chǔ)深厚的大學,非常注重從物質(zhì)文化、精神文化和制度文化層面凸顯江工特色。特別是近年來,學院的變化非常大,不僅僅是學科實力、綜合排名等顯性指標的持續(xù)向好向上;更難得的是,每一個曾受江工文化浸潤的學子和校友都能感受得到一股蓬勃奮進的精神力量在這座創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學府中奔涌。

談到立木集團未來的愿景及發(fā)展,三個年輕人表示,他們的創(chuàng)業(yè),離不開江工,在今后集團的發(fā)展中,他們會一如既往傳承江工文化,同時在公司營造一種團結(jié)、和諧融洽的工作氛圍和“打造利益共同體,命運共同體”的發(fā)展理念,創(chuàng)造立木集團新的輝煌,為新余的經(jīng)濟發(fā)展貢獻出自己的力量。



編輯:校報記者團 編輯部 肖雄滔